性別平等意識在當前最為強烈——在投資時關注這一點非常重要。
研究表明,一家公司身居管理職位的女性越多,其營利能力越強。女性參與公司領導往往會增強師徒關係、團隊協作、員工福祉並帶來多樣性和包容性計劃等眾多優勢。
投資由女性領導的公司
跟單交易不等同於投資建議。您的投資價值可能會增加或減少。您的資金面臨風險。
一份2019年的研究表明,由女性執掌的上市公司(即作為執行長或首席財務長)呈現出更高的盈利和股價表現,高出男性處於管理頂層的公司。對於投資者而言,在投資分析中納入女性領導力這一因素非常有價值。
發揮女性領導力的優勢
eToro副執行長和全球營運長(COO) Hedva Ber博士說道:「女性領導力和董事會多樣性具備確鑿的優勢,不僅在公司文化方面如此,在業務增長和發展方面也是如此。」,「這些因素在長期方面帶來的影響不僅是更優的流程和更新的思維。它們使公司更加強大、更具韌性,繼而為投資者帶來更好的回報。」。
瞭解這一點很好—但是投資者如何才能在實際層面利用這一點知識,同時支援越來越多的女性進入高管層這一趨勢呢?eToro為您提供瞭解決方案。
Ber 補充說:「為了發現未來表現最好的股票,投資者必須評估企業在當前所形成的流程和文化,確定哪家企業為未來的發展打下真實的基礎。」,「對於沒有時間仔細瞭解每個行業發展的人來說,市場看起來讓人不知所措。透過打造現成的、包含眾多公司的多樣化投資組合,eToro 將會完成了這些繁重的工作,使客戶以簡單和負責任的方式參與其中。」
瞭解全新的FemaleLeadership投資組合
eToro的Smart Portfolios旨在為投資者提供現成的、完全配置的各種市場主題敞口。eToro Smart Portfolios是一種長期投資方案,它在同一策略下整合多種資產,運用被動投資方式,提供多樣化敞口,沒有管理費用。
所有這些特點構成了一種方便合理、成熟穩定的投資策略,僅需幾步操作,即可使用該策略。
FemaleLeadership是採用eToro Smart Portfolios方式推出的最新產品,幫助投資者利用並支援企業女性領導力。該投資組合投資於擁有顯著數量的女性處於總裁或總監職位的公司,這些公司不僅在公平性和多樣性方面一路領先,也正朝令人矚目的增長邁進。
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企業中的多元化和投資中的多元化
公司管理層和董事會至少有40%為女性,這是一支股票被納入FemaleLeadership Smart Portfolios最重要的標準。部分熟悉的品牌公司均出現在投資組合中,這些公司的領導團隊在通往性別平等的路上邁出了重要一步——比如,迪斯尼有50%的女性高管和 40% 的女性董事;Bath & Body Works有40%的女性高管和58.3%的女性董事;Gap有55.6%的女性高管和41.7%的女性董事,以及它的女性CEO——Sonia Syngal。
女性領導的公司創造的產品和服務涵蓋整個經濟領域,觸及日常生活的方方面面,eToro的FemaleLeadership Smart Portfolios實際上非常多樣化,這為投資者提供了眾多板塊和行業中頂級公司的投資敞口。
FemaleLeadership Smart Portfolios是eToro支援女性在商業、金融和投資方面的巨集偉計劃的一部分。eToro最近推出了InvestWithHer,這個線上社群旨在鼓勵更多女性考慮投資—點此檢視。