Kvindelige lederskabsaktier: Er der økonomiske fordele ved bestyrelseslokalernes mangfoldighed?

Ligestillingsbevidstheden er stærkere end nogensinde og, som det viser sig, vigtig at se efter, når du investerer.

Forskning har vist, at jo flere kvinder i lederstillinger en virksomhed har, jo højere er virksomhedens rentabilitet. Kvinders tilstedeværelse i virksomhedsledelse har også en tendens til at styrke faktorer som mentorskab, samarbejde, medarbejdertrivsel samt initiativer til mangfoldighed og inklusion.

Invester i kvindeledede virksomheder
Kopihandel er ikke ensbetydende med investeringsrådgivning. Værdien af dine investeringer kan gå op eller ned. Din kapital er udsat for risici.

En undersøgelse fra 2019 har konstateret, at offentlige virksomheder med kvinder i spidsen fungerer enten som administrerende direktør eller finansdirektør viste højere overskud og aktiekursudvikling end virksomheder med mænd i toppositioner. For investorer betyder det, at det kan betale sig at inddrage kvindelig ledelse i deres investeringsanalyse.

Udnyttelse af fordelene ved kvindelig ledelse

“Kvindelig ledelse og diversitet i bestyrelseslokaler har beviste fordele, ikke kun for virksomhedskulturen, men også for virksomhedens vækst og udvikling,” siger eToros viceadministrerende direktør og Global Chief Operating Officer (COO), Dr. Hedva Ber. “Indvirkningen af disse faktorer på lang sigt er ikke bare en stærkere, mere modstandsdygtig virksomhed med bedre processer og friskere tænkning, men til gengæld bedre resultater for investorer.”

Det er dejligt at vide, men hvordan kan investorer udnytte denne viden på et praktisk niveau, samtidig med at de understøtter tendensen til flere kvinder i stillinger på højt niveau? eToro har løsningen.

“For at identificere de bedst ydende aktier i morgen skal investorer evaluere de processer og kulturer, som en virksomhed indfører i dag og bestemme, hvem der virkelig er rustet til i morgen,” tilføjer Ber. “For folk, der ikke har tid til at granske den løbende udvikling inden for hver branche, kan markedet virke overvældende. Med en færdiglavet, diversificeret portefølje af virksomheder vil [eToro] tage det tunge løft, som gør det muligt for vores kunder at engagere sig i disse fremskridt på en enkel og ansvarlig måde.”

Introduktion af den nye Female Leadership Portfolio

eToros Smart porteføljer blev designet til at tilbyde investorer færdige, fuldt allokerede eksponeringer til forskellige markedstemaer. Ved at samle flere aktiver under den samme strategi og anvende en passiv investeringstilgang, er eToro Smart Portfolios langsigtede investeringsløsninger, der tilbyder diversificeret eksponering uden administrationsgebyrer.

Alt dette giver en bekvem, fornuftig og investeringsstrategi gjort for dig, som du kan få adgang til med blot et par klik.

Kvindelig Ledelse er det nyeste tilbud til at tage eToro Smart Portfolio-tilgangen, der hjælper investorer med at udnytte, samt støtte, kvindelig virksomhedsledelse. Porteføljen investerer i virksomheder med et betydeligt antal kvinder i ledende stillinger og direktørstillinger, der fører an, ikke kun inden for ligestilling og mangfoldighed, men også sigter mod en imponerende vækst.

Invester i kvindeligt lederskab nu
Kopihandel er ikke ensbetydende med investeringsrådgivning. Værdien af dine investeringer kan gå op eller ned. Din kapital er udsat for risici.

Mangfoldighed i erhvervslivet… og i dine investeringer

Det fornemmeste kriterium for, at en aktie bliver inkluderet i FemaleLeadership Smart Portfolio er, at mindst 40 % af både virksomhedslederne og deres bestyrelse er kvinder. Repræsenteret i porteføljen er velkendte brands, hvis lederteam har gjort vigtige fremskridt på vejen mod ligestilling for eksempel Disney, som har 50 % kvindelige ledere og 40 % kvinder i deres bestyrelse, Bath & Body Works, som har 40 % kvindelige ledere og 58,3 % kvinder i deres bestyrelse og Gap, som har 55,6 % kvindelige ledere og 41,7 % kvinder i deres bestyrelse, samt den kvindelige administrerende direktør Sonia Syngal.

Da kvindeledede virksomheder skaber produkter og tjenester, der passer til alle de økonomiske sektorer og berører alle facetter af vores daglige liv, er eToros FemaleLeadership Smart Portfolio naturligvis ret diversificeret og tilbyder investorer eksponering til førende virksomheder fra en række forskellige sektorer og industrier.

Lanceringen af FemaleLeadership Smart-portfolio er en del af eToros bredere initiativ til at støtte kvinder i forretning, finans og investering. eToro lancerede for nylig InvestWithHer, et online-fællesskab designet til at tilskynde flere kvinder til at overveje at investere se det her.